Sin embargo, encontrar a la persona correcta para que nos ayude a hacer crecer el negocio no siempre es fácil. La estratega de negocios Ronit Enos recomienda tener dos cosas en mente: “tener claros los objetivos que quieres lograr y encontrar a una persona con la que te puedas comunicar de forma honesta.”
Enos explica que un coach/mentor puede ayudar a clarificar hacia dónde llevar un negocio, corregir problemas, ayudar a planear nuevas iniciativas e incluso a determinar las habilidades o pasos necesarios para lograr el éxito. Además, ¡rinden cuentas a los propietarios de los negocios! La mentoría es también valiosa para aquellas personas que han logrado cierto grado de éxito y que quieren crecer en una dirección diferente o encontrar un mejor equilibrio entre la vida y el trabajo.
Consejos para encontrar a tu coach/mentor
1. Pide recomendaciones de compañeros y busca comentarios sobre historias de éxito.
2. Asiste a seminarios de coaches en tu localidad e infórmate de sus habilidades/personalidad.
3. Entrevista al menos a 3 coaches potenciales y pregúntales cuánto tiempo llevan en el negocio, cuál es su estilo de coaching, el número de clientes, etc. Pídeles también múltiples recomendaciones.
4. Asegúrate de que el coach/mentor ofrece un encuentro de prueba, una herramienta clave para determinar si la comunicación y la química entre vosotros es buena.
5. Pídele información sobre su filosofía de enseñanza; pregúntale si utiliza materiales en vídeo y si hay un sistema de comentarios.
6. Pregúntale sobre el apoyo que ofrece tras el período intensivo de coaching. ¿Hay algún programa o grupo continuo?
“Si puedes encontrar al coach/mentor correcto, te sorprenderás de los logros que puedes conseguir con tus propósitos. ¡Ve a por ello! Te sentirás muy feliz de tu elección", añade Enos.
